为深化教学改革、提升教学水平、保障人才培养质量，9月25日，公共基础部（思政教学部）召开2025-2026第一学年课程负责人初拟人选评议会议。会议由公共基础部（思政教学部）主任助理王伟主持，教务处副处长马辉、各教研室主任及部分资深教师参会。
会上，王伟介绍学部课程负责人聘任小组工作实施方案，解读学校课程负责人制度实施办法与选聘方案，强调优先完成核心课程负责人选聘，为课程建设搭建优质人才框架。马辉副处长结合学校教学改革整体部署，阐释选聘重要意义，提出“流程公开透明、结果可追溯、能力适配岗位”要求，明确评议方向。
针对27门课程、26名申报人的材料，聘任小组成员围绕申报表填写规范、课程建设思路优化、岗位设置精准性深入研讨，决定将“数学”课程拆分为师范教育专业与现代服务专业两门特色课程，实现教学与专业需求精准对接。
经民主评议、综合考量申报人专业能力与课程适配度，最终确定26名申报人为28门课程（含拆分后数学课程）初拟人选。此次会议为学部下一学年课程建设选拔优质骨干，构建“精准选才、科学设岗、规范推进”工作机制、提升教学质量、助力学校人才培养奠定基础。
（供稿:公共基础部（思政教学部） 撰稿:殷婷茹 摄影:殷婷茹 审核：殷荣荣、杨丽萍、蒋云波 发布人：孟晨迪）
